일단 최저임금 현실화가 따라와야 함.

극 공감하는 이야기임.

사회 초하위 노동자들은 최저시급이나 수당 이런거 싹다 무시당하는게 너무 당연하게 여겨지고 있다.

예를 들어 식당 직원들은 평균적으로 180정도 받는데,

최저시급으로 12시간 근무 + 근무외 수당 + 주휴수당 + 야근수당 + 공휴일 수당 등등 계산해보면

최소 300은 받아야한다.

근데 그걸 반으로 후려쳐서 급여로 책정하고 있으니 문제가 많아.

출산장려보다 이런 문제부터 시급하게 다뤄야하는게 아닌가 싶다.